Ledningsappen som växer företag, människor och konsulter - med ett samlat ledarskap

Se verkligheten på ett helt nytt sätt och utveckla dig själv, arbetslaget och lönsamheten. Vår beprövade metod startade redan 1996.

Några av våra spännande samarbeten

VD, ägare och HR, se hit!

80% av alla projekt misslyckas. Är du en ledare som har tröttnat på otydlighet och tröghet?

Enkäter som inte leder någon vart, uppsatta mål som alla verkar överens om men ändå händer ingenting? Vad är det för fel? Tänk om det fanns ett bättre sätt att ta reda på det, ett sätt att ta tempen och nuläge på gruppen, projektet eller organisationen direkt. 


Hur mycket enklare och skönare vore din arbetsdag om det fanns en tydlig och beprövad struktur för att lyckas? Även om du är lönsam idag, hur blir det om konkurrensen eller villkoren skulle hårdna?

Vad är Zapp och hur funkar det?

Allt för ledarskapet på ett ställe!

Med Zapp kan du exempelvis ställa en öppen fråga till arbetslaget direkt (eller hela organisationen) och från fritextsvar få ut överskådliga grafer. Då får du med det som enkäterna missar och att se verkligheten är första steget på vägen mot framgång.

Men det är mycket mer än så! Läs mer här och ta reda på vad metoden och de 5 olika stödfunktionerna kan göra för dig/er. Jag vill veta mer!

"Det här var viktigt för mitt ledarskap och för att lägga grunden för den dubblering av omsättningen som vi nu siktar på"

Anders
VD för ett Techbolag

"På tre månader ökade vi effektiviteten i fabriken med ett program som skapade delaktighet på ALLA nivåer. Allt blev tydligt och engagemanget och stödet för de som behövde utveckla olika delar blev verkligen nyttigt"

Arthur
Fabrikschef, Kemisk Processindustri 

"Med den här metodiken blev det tydligt vilka kompetenser det behövdes när vi byggde en KAM organisation"

Tommy
VD inom banksektorn 

"På så sätt kan jag med hjälp av Zapp® mäta inte bara hårda siffervärden utan också de upplevda mjuka effekterna av t ex kompetensutveckling.

Mats Bengtsson
Organisationskonsult och affärsutvecklare

"För mig blev Zapp viktig i min nya roll som förändringsledare, här fick jag möjlighet att verkligen jobba med min alldeles egna personliga utveckling. Vilket blev viktigt i den rollen"

Stefan
Projektledare inom offentlig verksamhet

"Utifrån en öppen fråga anonymt till all vår personal så kunde vi i grafer följa utfallet av det som spontant skrevs in via en QR-kod"

HR chef Livsmedelsindustri

"Hur jag använder Zapp®"

Hör Konsulten Mats berätta om ledarkompetensernas discipliner

Kontakta oss

Fråga vad du vill eller boka bara in ett samtal och få alternativ på hur Zapp kan utveckla din organisation.